Un exemple de « service éclaté d'une titulaire en Lettres modernes, mère d'un enfant de 4 mois : 3 collèges, 78 km à parcourir le jeudi, 13 documents à fournir pour obtenir le remboursement des frais de déplacement !
Son conjoint ne travaille que dans un seul collège, mais à ... 80 km de leur domicile ... »

A lire sur C'est classe, le blog de Véronique Soulé
http://classes.blogs.liberation.fr/soule/2011/11/


Autre exemple : une TZR demande un service allégé (15/18 h) pour s'occuper d'un enfant en bas âge. Au lieu de deux services de 9 h sur place, le rectorat de son académie l'a nommée sur un poste distant de 60 km de son domicile. Il faut sans doute appeler cela une gestion (de ressources) humaines...